КОНТАКТНАЯ ИНФОРМАЦИЯ:
Адрес: 101000, Россия, Москва, Сретенский бульвар, д. 6/1, строение 1, офис 4.
Как нас найти?ОТДЕЛ КАДРОВ (информация для соискателей) >>> |
Дмитрий Медведев: «ОПК – это не только техника и вооружение»Версия для печати
11.03.2015
Постановка задачиПремьер-министр начал обсуждение с важности «человеческого фактора» в решении современных проблем предприятий ОПК. «Оборонно-промышленный комплекс – это не только техника и вооружение, это прежде всего сами люди, и именно от их образования, от качества работы зависит развитие технологий и в конечном счёте обороноспособность нашей страны», – констатировал Дмитрий Медведев, заметив, что подготовка и непрерывное повышение квалификации специалистов зависят от чёткости соответствующих запросов государства и предоставляемых им инструментов для развития.
«Нам всем бы хотелось, чтобы в такую сложную и высокотехнологичную отрасль, как оборонная промышленность, шло как можно больше талантливых ребят», – сформулировал задачу Дмитрий Медведев. 300 миллионов на переподготовку Для кадрового обеспечения отрасли на ближайшие пять лет Минпромторгом предложено следующее:
Подготовка кадров для отрасли будет вестись в соответствии с разработанной при участии Минпромторга программой подготовки квалифицированных кадров для организаций ОПК на период с 2014 по 2020 год и стратегии развития системы многоуровневого образования в ОПК, охватывающей все направления образования, включая ДПО. Помимо подготовки кадров, Минпромторг предусматривает рост уровня жизни работников ОПК и удвоение реальной заработной платы к 2020 году. «А производительность труда за это время увеличится?» – поинтересовался Дмитрий Медведев. «У нас стоит задача увеличить и зарплату, и производительность», – успокоил премьера министр промышленности и торговли. О качестве и количествеМинистр образования РФ Дмитрий Ливанов ясно и чётко сформулировал стоящую перед ведомством задачу. «Люди, которые заканчивают наши колледжи и вузы, должны быть готовы к работе сразу после окончания учебных заведений, без дополнительного доучивания и переучивания», – заявил Ливанов, отметив, что возможно это только в случае эффективного партнёрства образовательных организаций и ведущих предприятий оборонки. Продемонстрировав не меньший, чем у предыдущего выступающего, опыт обращения с цифрами, Ливанов обозначил «увеличение доли тех абитуриентов, которые поступают на инженерные направления подготовки и имеют высокие баллы ЕГЭ». Напомним, что по данным Дмитрия Медведева, эта доля составляет пока всего лишь 10%. Кроме того, как мы отмечали в одной из недавних публикаций, абсолютное значение этого показателя всё же снижается – как утверждает Минобрнауки, вследствие демографических факторов. «Качество и содержание – не менее важный вопрос, чем валовые объёмы подготовки», – заметил Дмитрий Ливанов, связав достижение требуемых количественных показателей с деятельностью координационного совета в области инженерного образования, созданного недавно на базе крупнейших российских технических вузов при участии ряда работодателей и общественных объединений. Именно этому Совету, по словам Ливанова, предстоит выработать образовательную политику, определить контрольные цифры и структуру приёма, разработать образовательные стандарты с учётом требований профстандартов, формируемых предприятиями. Какая роль в решении этих задач отводится специалистам Минобрнауки, Ливанов не пояснил. В опубликованной части стенограммы нет ни слова и о том, когда же, наконец, из штучных эпизодов будет выстроено хотя бы некое подобие сквозной системы подготовки кадров в масштабах государства. Грани стимулированияК сожалению, размещённая на сайте Правительства РФ стенограмма заседания не содержит мнений присутствовавшего на заседании министра труда и социальной защиты РФ Максима Топилина, представителей Минфина, Минэкономразвития, Минобороны, крупнейших компаний с государственным участием. Однако по окончании совещания часть моментов собравшимся журналистам прояснил вице-премьер РФ Дмитрий Рогозин. Отдельно вице-премьер остановился на возможностях решения жилищных проблем работников ОПК, что, по его мнению, представляет собой мощный инструмент стимулирования и привлечения в отрасль молодёжи. Так, будут учтены излишки площадей, которыми обладают предприятия ОПК. Эти земли будут переведены в иной разряд, в результате чего на них можно будет строить жильё для сотрудников предприятий – недорогое и находящееся в непосредственной близости от места работы. Дмитрий Рогозин сообщил, что по результатам совещания премьер-министр РФ сформулировал целый ряд конкретных поручений, которые «будут исполнены». Комментарий profiok.comНаблюдение за тем, как руководство страны рано или поздно находит пути решения проблем, уже много лет известные представителям реального сектора, вызывает смешанные чувства. «У нас идея такая была: есть фундамент на предприятии – площадей очень много. Можно возвести жилой дом и сдавать его в аренду молодым специалистам с последующим выкупом (лет на двадцать). Специалисты были бы на двадцать лет привязаны, а там, смотришь – прижились, приросли. Очень надеюсь, кто-нибудь услышит и задумается, что нужно по этому пути идти, другого я пока не вижу», – предлагала ещё год назад Елена Лихобабина, начальник службы управления персоналом ОАО «Хабаровский судостроительный завод», на традиционной встрече Сообщества руководителей кадровых служб российских предприятий. Несмотря на то, что рекомендации предприятий были проанализированы, обработаны и переданы во все заинтересованные инстанции, потребовался почти год, чтобы ситуация начала меняться, да и то пока только теоретически. С одной стороны, хорошо, что предложения компаний приняты во внимание. С другой – если темп и дальше останется таким же, под вопрос встанет не только модернизация ОПК в сжатые сроки, но и выживание предприятий российской оборонки. Поэтому, на наш взгляд, в контексте развития и модернизации отечественного ОПК нельзя упускать необходимость повышения качества управления – в том числе, путём повышения квалификации управленцев ОПК всех уровней. В одном из недавних интервью «Российской газете» Дмитрий Рогозин обмолвился, что Президент России Владимир Путин « Проблемы, существующие в масштабах государства, невозможно решить фрагментарно, не выстроив цельную картину, не отладив бизнес-процессы, не обеспечив достоверность оценок и полноценный контроль. Необходимое условие эффективности государственной политики – чёткая и слаженная работа управленцев на уровне предприятий и отраслей. Конечно, ОПК – это, как заметил Дмитрий Медведев, не только техника и вооружение, но и люди. В значительной степени – люди, принимающие решения, и люди, которым эти решения предстоит выполнять. |