МНЕНИЕ:

09.07.2018 МНЕНИЕ. История как повод, или Зачем нас тянут на минное поле?
Кто и за что ненавидит СССР? Исчерпаны ли противоречия между красными и белыми? Почему интеллектуальная элита уверена, будто знает, что нужно народу? Редакторская колонка портала profiok.com посвящена анализу целесообразности открытого обсуждения болезненных тем в медиасреде.


29.06.2018 МНЕНИЕ: Скандал взамен шедевра, или Страсти по «догонянию»
Зачем Улицкая сказала, что Россия отстала от Европы? Почему XX век в нашей стране породил множество шедевров, а XXI век переполняет наш мозг интеллектуальным мусором? Об этом – в редакторской колонке портала profiok.com.


20.06.2018 МНЕНИЕ. Надо ли быть «больше, чем поэтом», или Так жить нельзя?
Редакторская колонка портала profiok.com посвящена влиянию высказываний творческих людей на судьбу страны и общества.


23.05.2018 МНЕНИЕ. Всегда ли прогресс означает благо?
Редакторская колонка портала profiok.com посвящена изменениям, которые несут нам и окружающему миру цифровые технологии.


23.04.2018 МНЕНИЕ. Блокировка Telegram: уроки для всех
Редакторская колонка портала profiok.com посвящена анализу различных аспектов ситуации, сложившейся вокруг блокировки в России мессенджера Telegram.




06.04.2018 МНЕНИЕ. Есть ли у России национальная идея?
Редакторская колонка портала profiok.com посвящена различным аспектам поиска национальной идеи. Существует ли она? Стоит ли её искать? Нужна ли нам идеология, поддерживающая эту идею?


02.03.2018 МНЕНИЕ. Театр у микрофона, или имеет ли артист право на позицию?
Редакторская колонка портала profiok.com посвящена причинам возникновения широкой общественной дискуссии вокруг высказываний актёра Алексея Серебрякова.


КОНТАКТНАЯ ИНФОРМАЦИЯ:

Адрес: 101000, Россия, Москва, Сретенский бульвар, д. 6/1, строение 1, офис 4.
Тел.: (495) 783-04-06,
         (495) 767-04-06,
         (495) 236-90-73.
Е-mail: info@profiok.com

Как нас найти?

ОТДЕЛ КАДРОВ (информация для соискателей) >>>

Новости

В.Путин: «Смысл конституционной нормы о социальном государстве – во взаимной ответственности государства, общества, бизнеса, каждого гражданина»

17.12.2013


12 декабря 2013 года Владимир Путин огласил ежегодное Послание Президента Российской Федерации Федеральному Собранию.

Это событие стало одним из ключевых политических событий уходящего года, ведь в Послании Президента традиционно обозначаются стратегические ориентиры руководства страны на ближайшее будущее – а значит, после оглашения текста можно представить себе, как и чем будет жить Россия в наступающем году.

Значительное внимание в своём докладе Владимир Путин уделил вопросам повышения такого показателя развития экономики страны, как производительность труда.

Даже в непростых условиях глобального кризиса, по мнению Президента, причины замедления темпов роста экономики носят, скорее, внутренний характер – а значит, проблемы эти вполне решаемы, надо лишь задействовать новые, эффективные факторы экономического развития: повысить качество профессионального образования, создать благоприятный инвестиционный климат. Необходимо прекратить использование устаревших технологий, для чего придётся отстроить современную систему технического регулирования, работу над созданием которой сейчас ведёт Правительство России совместно с коллегами по Таможенному Союзу.

Президент обратил внимание на гибкость рынка труда, диктующего новые требования профессиональному образованию. Необходимо развитие системы переподготовки кадров, профессиональной переориентации, создание условий для безболезненной миграции кадров.

Владимир Путин предложил создать Национальный совет профессиональных квалификаций для разработки профстандартов, по-настоящему востребованных экономикой страны и отечественным бизнесом. В соответствии с требованиями этих стандартов предстоит перестройка системы профобразования с акцентом на профориентацию в школах и обучение на реальном производстве, где теоретические знания не отрываются от практических навыков, а дополняют и подкрепляют их.

По мнению Президента, в ближайшие годы все эти вопросы могут и должны быть решены.

Радостно сознавать, что наши проекты развиваются созвучно стратегическим направлениям, обозначенным Президентом России.

Так, на регулярных закрытых ужинах руководителей кадровых служб предприятий высокотехнологичных отраслей, проводимых ИНЭС, многократно был затронут схожий спектр вопросов. Представители предприятий готовы делиться собственными наработками, хотят участвовать в подготовке документов, определяющих кадровую политику страны на ближайшую перспективу. Проблема в одном: российским предприятиям невероятно сложно достучаться и донести своё видение до органов власти, до министерств и ведомств, формирующих кадровую политику в России.

Президент страны же, напротив, многократно и настойчиво призывает бизнес быть активнее и принимать более ощутимое участие в обсуждении кадровых вопросов.

Хочется верить, что в ближайшем будущем заинтересованные стороны, наконец, встретятся и вступят в конструктивный диалог, результатом которого станет решение таких важных, серьёзных, наболевших российских проблем, как экономическое отставание и кадровый голод.

Вы можете отметить интересные вам фрагменты текста, которые будут доступны по уникальной ссылке в адресной строке браузера.